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校內(nèi)各學(xué)院/部：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》、《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》等相關(guān)文件精神，依據(jù)四川省教育廳《關(guān)于做好 2023 年高等學(xué)校新入職教師職業(yè)技能（崗前）培訓(xùn)的通知》任務(wù)部署，按照《四川省高等學(xué)校（高職高專）新入職教師職業(yè)技能（崗前）培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案》進(jìn)度安排，以及《關(guān)于做好2023年度四川省高等學(xué)校新入職教師職業(yè)技能（崗前）培訓(xùn)項(xiàng)目“返崗教研”階段培訓(xùn)工作的通知》（西華師大教繼【2023】13號(hào)），為做好我校新入職教師2023年度返崗教研工作，進(jìn)一步促進(jìn)教師教學(xué)能力和專業(yè)能力提升，學(xué)校設(shè)立返崗教研指導(dǎo)小組，并以院/部為二級(jí)單位具體落實(shí)返崗教研“傳、幫、帶”的指導(dǎo)任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)工作通知如下。

一、成立校返崗教研指導(dǎo)小組

（一）指導(dǎo)小組組長(zhǎng)： 高波（校長(zhǎng)）

（二）指導(dǎo)小組副組長(zhǎng)成員：梁東（黨委書(shū)記）、任寶良（常務(wù)副校長(zhǎng)）、丁偉（副校長(zhǎng)）、尹靜（副校長(zhǎng)）、王懷東（工會(huì)主席）、史本山（校長(zhǎng)助理）

（三）指導(dǎo)小組組員：各二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)、各二級(jí)學(xué)院系主任、學(xué)院教學(xué)指導(dǎo)督導(dǎo)組專家、陳曾川（教師發(fā)展中心主任）、學(xué)院教師骨干等。

二、指導(dǎo)要求

我校為每位參訓(xùn)教師配備一位相同或相近專業(yè)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、具有副高級(jí)及以上職稱的指導(dǎo)教師，采取“傳、幫、帶”的方式助力教師教學(xué)能力和專業(yè)能力提升，并對(duì)所帶教師的教育教學(xué)提供針對(duì)性指導(dǎo)和過(guò)程性評(píng)價(jià)。具體指導(dǎo)導(dǎo)師及學(xué)員安排，詳見(jiàn)附件1《德陽(yáng)城市軌道交通職業(yè)學(xué)院“返崗教研”指導(dǎo)教師匯總表》。

三、返崗教研安排

（一）返崗教研時(shí)間：

2023年 9 月至 2024年 2 月，共6個(gè)月。

（二）指導(dǎo)、考評(píng)方式：

指導(dǎo)教師對(duì)照教研任務(wù)清單，通過(guò)聽(tīng)課、答辯、評(píng)課、成果評(píng)定等方式，按照返崗教研綜合評(píng)價(jià)表的要求，從師德、教育教學(xué)能力、科研能力、學(xué)生管理技能等維度對(duì)返崗教研成效進(jìn)行考評(píng)。具體考評(píng)分?jǐn)?shù)如下：

指導(dǎo)教師認(rèn)定總分為60分，優(yōu)秀為54-60，良好為42-54，及格為36-42，36分以下為不及格，認(rèn)定結(jié)論“優(yōu)秀、良好、及格、不及格”。

（三）返崗實(shí)踐教研任務(wù)

參訓(xùn)教師在返崗教研期間，圍繞以下四項(xiàng)教研任務(wù)清單，完成返崗教研任務(wù)。

1.專任教師

（1）完成教學(xué)日志：返崗教研期間，每個(gè)參培學(xué)員對(duì)自己的任教課程做好教學(xué)日志記錄并提交其中兩周以上的教學(xué)日志。

（2）上一節(jié)公開(kāi)課：夯實(shí)教學(xué)基本功，在所在單位上一節(jié)公開(kāi)示范課。提交單獨(dú)的教學(xué)設(shè)計(jì)方案及二十分鐘左右的授課視頻。

（3）組織一次教研活動(dòng)：聯(lián)系本單位教研室或?qū)W科負(fù)責(zé)人，組織一次主題教研活動(dòng)，要求提交一份完整的教研活動(dòng)計(jì)劃、教研活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)。

（4）撰寫(xiě)一篇教學(xué)研究文章：要求貼近學(xué)生、貼近課堂，體現(xiàn)教育教學(xué)規(guī)律，重點(diǎn)呈現(xiàn)對(duì)教學(xué)過(guò)程的獨(dú)到見(jiàn)解與反思，能夠給自己和同行的教育教學(xué)工作提供借鑒，字?jǐn)?shù)不低于3000字。

2.輔導(dǎo)員

（1）完成工作日志：返崗教研期間，每個(gè)參培學(xué)員對(duì)自己的輔導(dǎo)員工作填寫(xiě)工作日志記錄并提交其中兩周以上的工作日志。

（2）主辦一次班團(tuán)活動(dòng)或完成一次班級(jí)授課：結(jié)合愛(ài)黨愛(ài)國(guó)、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承、感恩教育、班級(jí)文化建設(shè)等主題，籌劃舉辦一次班團(tuán)活動(dòng)。提交教學(xué)設(shè)計(jì)及二十分鐘授課視頻或二十分鐘的班團(tuán)活動(dòng)剪輯視頻。

（3）開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)及就業(yè)指導(dǎo)教育：指導(dǎo)1-2個(gè)本單位學(xué)生小組開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)或就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)，提交指導(dǎo)記錄及活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)。

（4）撰寫(xiě)一篇教學(xué)研究文章：要求貼近學(xué)生、貼近課堂，體現(xiàn)教育教學(xué)規(guī)律，重點(diǎn)呈現(xiàn)對(duì)教學(xué)過(guò)程的獨(dú)到見(jiàn)解與反思，能夠給自己和同行的教學(xué)工作提供借鑒，字?jǐn)?shù)不低于3000字。

（四）返崗實(shí)踐與教研提交材料清單、提交時(shí)間、提交地方

1.學(xué)員提交系統(tǒng)資料

（1）專任教師

①教學(xué)日志；

②教研文章；

③教研活動(dòng)計(jì)劃及教研活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)。

（2）輔導(dǎo)員

①工作日志；

②學(xué)生管理工作案例；

③創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)或就業(yè)指導(dǎo)教育的指導(dǎo)記錄及活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)。      

2.學(xué)員提交坊主的材料

①學(xué)員教學(xué)設(shè)計(jì)、授課PPT、教學(xué)反思。

②授課視頻資料或二十分鐘班團(tuán)活動(dòng)剪輯視頻。

參培學(xué)員將上述材料的電子版提交給各工作坊坊主，工作坊坊主收齊后統(tǒng)一提交給師培中心，提交時(shí)間2023年11月30日前。

注：所有提交的材料（除授課視頻、教學(xué)PPT）均需提交紙質(zhì)檔一份交于人事處黃老師存檔，以備檢查，最遲提交時(shí)間為2023年12月29日。

特此通知！

教師發(fā)展中心、人事處

                                      2023年9月27日